Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB

Chia sẻ chuyên mục Đề tài Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB hay nhất năm 2023 cho các bạn học viên ngành đang làm khóa luận tham khảo nhé. Với những bạn chuẩn bị làm bài khóa luận tốt nghiệp thì rất khó để có thể tìm hiểu được một đề tài hay, đặc biệt là các bạn học viên đang chuẩn bị bước vào thời gian lựa chọn đề tài làm khóa luận thì với đề tài Khóa luận: Một số giải pháp nâng cao chất lượng tín dụng tại Ngân hàng Thương mại cổ phần Phương Đông – Chi nhánh Hải Phòng dưới đây chắc hẳn sẽ cho các bạn cái nhìn tổng quát hơn về đề tài này.

2.1. Khái quát quá trình hình thành và phát triển của ngân hàng TMCP Phương Đông chi nhánh Hải Phòng

2.1.1. Lịch sử hình thành và phát triển của Ngân hàng TMCP Phương Đông chi nhánh Hải Phòng

• Tên tiếng Việt: NGÂN HÀNG TMCP PHƯƠNG ĐÔNG
• Tên viết tắt tiếng việt: NGÂN HÀNG PHƯƠNG ĐÔNG
• Tên tiếng Anh: ORIENT COMMERCIAL JOINT STOCK BANK
• Tên viết tắt tiếng anh: OCB
• Hội sở chính: Số 45 đường Lê Duẩn, Quận 1, Tp. Hồ Chí Minh, Việt Nam.
• Giấy phép hoạt động số 0061/NH-GP ngày 13/04/1996 do Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cấp.
• Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 059700 do Sở Kế hoạch Đầu tư Tp. Hồ Chí Minh cấp.
• Vốn điều  lệ:  Vốn  điều  lệ  tính  đến  01/10/2016  của  Ngân  Hàng

Sáng 26-10-2011, Ngân hàng TMCP Phương Đông đưa vào hoạt động chi nhánh Hải Phòng tại số 83 Trần Phú, quận Ngô Quyền. OCB- Hải Phòng là điểm giao dịch thứ 88 của OCB, thực hiện đầy đủ các dịch vụ ngân hàng hiện đại, thực hiện các nghiệp vụ huy động vốn và cho vay, đóng góp vào sự phát triển kinh tế xã hội thành phố. Đây là chi nhánh cấp 1 thứ 51 và ngân hàng thương mại thứ 38 hoạt động trên địa bàn thành phố.

Sau 4 năm xây dựng và trưởng thành, hoạt động của Ngân hàng TMCP Phương Đông chi nhánh Hải Phòng đã tập trung sức mạnh tổng hợp, phát huy nội lực, vươn lên từ khó khăn không ngừng đổi mới và phát triển, khẳng định vị trí là một trong những ngân hàng thương mại hàng đầu, thể hiện thế đi lên vững chắc và khả năng to lớn góp phần thực hiện có kết quả chính sách tiền tệ- tín dụng Quốc gia, từng bước hạn chế và đẩy lùi lạm phát, thúc đẩy sự hình thành và phát triển cơ cấu kinh tế nhiều thành phần, vận hành theo cơ chế thị trường, có sự quản lý của Nhà nước.

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM ĐẾN DỊCH VỤ: 

===>>>  Viết Thuê Khóa Luận Tốt Nghiệp Tài Chính – Ngân Hàng

2.1.2. Cơ cấu tổ chức hoạt động Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB

2.1.3. Chức năng, nhiệm vụ các bộ phận

Giám đốc

• Điều hành mọi hoạt động của đơn vị theo chức năng, nhiệm vụ, phạm hoạt động của đơn vị.
• Phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng bộ phận và nhận thông tin phản hồi từ các phòng ban.
• Đề xuất, bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật hay nâng lượng cho các cán bộ công nhân viên trong đơn vị, ngoại trừ kế toán trưởng và kiểm soát trưởng.
• Thực hiện công việc khác theo ủy quyền của Chủ tịch HĐQT/ Tổng GĐ.

Phó Giám Đốc

• Là Phó GĐ quản lý và chịu trách nhiệm của bộ phận dịch vụ khách hàng bao gồm dịch vụ tiền gửi và kho quỹ tại phòng giao dịch.
• Điều hành, phân công và nhận các thông tin phản hồi của các đội/ phòng ban.
• Thực hiện công việc khác theo ủy quyền của GĐ chi nhánh.

Phòng kế toán– ngân quỹ

• Nhân viên kế toán: tổng hợp số liệu cuối ngày, gửi file phát sinh về hội sở; cân đối nội bảng- ngoại bảng hàng ngày. Hạch toán bù trừ, báo Có tài khoản khách hàng, theo dõi thu chi nội bộ. Kiểm tra, đánh số hoàn tất các chứng từ phát sinh trong ngày. Cho và giải ký hiệu mật trong thanh toán điện tử liên NH. Lập và kiểm tra các bảng cân đối, các báo cáo hàng tháng, hàng năm gửi về hội sở và các cơ quan có liên quan (NHNN, Cục thuế, Cục thống kê, …). Tổng hợp, báo cáo số liệu hàng ngày cho GĐ. Xây dựng các chỉ tiêu kế hoạch tài chính, quyết toán các kế hoạch thu chi tài chính, quỹ tiền lương.
• Nhân viên ngân quỹ: Cập nhật đầy đủ, chính xác, kịp thời Thu– Chi– Tồn quỹ tiền mặt vào Sổ Quỹ- báo cáo khi cần cho BGĐ, KTT. Thực hiện đúng quy định về trách nhiệm về quản lý quỹ tiền mặt.

Phòng hành chính

• Chức năng văn thư: Nhận và lưu trữ công văn, fax đến. Photocopy và phân phối các văn bản, tài liệu GĐ, các phòng nghiệp vụ. Soạn thảo văn bản theo yêu cầu của GĐ. Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB
• Chức năng hành chính: Trực tổng đài điện thoại. Theo dõi, quản lý hồ sơ của nhân viên, cộng tác viên, tài sản của chi nhánh. Thực hiện chế độ BHXH, BHYT của nhân viên, chế độ thôi việc, nghỉ việc, công tác tuyển nhân viên. Lập danh sách chế độ tiền thưởng. Theo dõi hình thức chi tiền hành chính, quản lý cấp phát văn phòng phẩm, ấn phẩm. Lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng sửa chữa các thiết bị, máy móc, kiểm tra công tác bảo vệ trụ sở và vệ sinh cơ quan.

Phòng tín dụng – kinh doanh

Có chức năng kinh doanh chính của ngân hàng trong lĩnh vực tín dụng, tiếp cận nắm bắt các nhu cầu vay vốn và thông qua hoạt động tín dụng để phát triển các sản phẩm dịch vụ khác cũng nhƣ mở rộng hơn nữa quy mô tín dụng. Gồm 2 phòng:

Phòng khách hàng doanh nghiệp

• Thực hiện việc giải ngân vốn vay cho khách hàng vay là tổ chức trên cơ sở hồ sơ giải ngân được duyệt.
• Mở tài khoản tiền gửi cho khách hàng, chịu trách nhiệm xử lý các yêu cầu của khách hàng về tài khoản hiện tại và tài khoản mới.
• Thực hiện tất cả các giao dịch nhận tiền gửi và rút tiền bằng nội, ngoại tệ của khách hàng

Phòng khách hàng cá nhân

• Chịu trách nhiệm xử lý các giao dịch với khách hàng là cá nhân.
• Thực hiện việc giải ngân vốn vay trên cơ sở hồ sơ giải ngân được duyệt.
• Mở tài khoản tiền gửi, chịu trách nhiệm xử lý các yêu cầu của khách hàng về tài khoản hiện tại và tài khoản mới. Thực hiện tất cả các giao dịch nhận tiền gửi và rút tiền bằng nội, ngoại tệ của khách hàng về tài khoản hiện tại và tài khoản mới.
• Thực hiện tất cả các giao dịch nhận tiền gửi và rút tiền bằng nội, ngoại tệ của khách hàng.

Phòng giao dịch Chi nhánh có 3 phòng giao dịch:

Phòng giao dịch Vạn Mỹ, địa chỉ số 335-337, đường Đà Nẵng, phường Vạn Mỹ, quận Ngô Quyền, Hải Phòng.

Phòng giao dịch Lạch Tray, địa chỉ số 201A-203-203B, đường Lạch Tray, quận Ngô Quyền, Hải Phòng.

Phòng giao dịch Lê Chân, địa chỉ số 278Q- 278H Trần Nguyên Hãn, phường Niệm Nghĩa, quận Lê Chân, Hải Phòng.

Các phòng giao dịch có nhiệm vụ:

• Có chức năng hạch toán báo sổ thực hiện một số giao dịch với khách hàng theo ủy quyền của chi nhánh.
• Bộ phận giao dịch thực hiện việc giao dịch trực tiếp giữa khách hàng với ngân hàng như những giao dịch gửi, rút tiền, lập và tất toán sổ tiết kiệm…
• Các nhân viên giao dịch đồng thời thực hiện hạch toán các giao dịch của khách hàng với ngân hàng, đảm bảo các giao dịch của khách hàng được thực hiện nhanh chóng.

2.1.4. Các sản phẩm dịch vụ hiện có Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB

Sản phẩm tiền gửi

Tiền gửi thanh toán cá nhân và doanh nghiêp: là loại tiền gửi được hưởng lãi suất không kỳ hạn được sử dụng để thực hiện các giao dịch thanh toán qua ngân hàng, bao gồm các loại tiền gửi bằng VNĐ, USD, EUR.

Tiền gửi tiết kiệm:

• Tiết kiệm không kỳ hạn thông thường
• Tiết kiệm không kỳ hạn lãi suất bậc thang theo số dư
• Tiết kiệm có kỳ hạn thông thường
• Tiết kiệm có kỳ hạn lãi suất bậc thang theo số dư
• Tiết kiệm có kỳ hạn lãi suất bậc thang theo thời gian
• Tiết kiệm có kỳ hạn rút gốc linh hoạt
• Tiết kiệm có kỳ hạn lãi suất thả nổi
• Tiết kiệm dự thưởng
• Kỳ phiếu
• Chứng chỉ tiền gửi

Sản phẩm cho vay

Tín dụng cá nhân

• Cho vay mua xe ôtô
• Cho vay mua bất động sản
• Cho vay mua nhà đất
• Cho vay xây dựng sửa chữa nhà
• Cho vay bổ sung vốn lưu động sản xuất kinh doanh
• Cho vay trung hạn hỗ trợ vốn sản xuất kinh doanh
• Cho vay đầu tư nhà xưởng, máy móc thiết bị.
• Cho vay tiêu dùng
• Cho vay du học
• Cho vay cầm cố sổ tiết kiệm
• Cho vay tín chấp đối với cán bộ quản lý

Tín dụng doanh nghiệp

• Cho vay bổ sung vốn lưu động
• Tài trợ nhập khẩu hàng hóa, nguyên vật liệu
• Tài trợ sản xuất, gia công hàng xuất khẩu
• Cho vay trung hạn hỗ trợ sản xuất kinh doanh
• Cho vay đầu tư tài sản cố định
• Sản phẩm tín dụng dành cho các doanh nghiệp kinh doanh
• Cho vay đầu tư ôtô, tàu biển
• Thấu chi tài khỏan tiền gửi

Sản phẩm thẻ: sản phẩm thẻ của ngân hàng Phương Đông – chi nhánh Hải Phòng bao gồm: Thẻ ATM lucky, Thẻ noname, Thẻ sinh viên, Thẻ tín dụng nội địa ECC, Thẻ quốc tế.

Ngân hàng điện tử: OCB online, OCB mobile, OCB SMS.

Dịch vụ chuyển tiền:

• Dịch vụ chuyển tiền trong nước
• Dịch vụ chuyển tiền Western Union
• Dịch vụ nhận tiền Western Union

Dịch vụ tài chính du học

• Dịch vụ xác minh năng lực tài chính.
• Vay tài trợ du học.
• Chuyển tiền học phí và sinh hoạt phí.
• Dịch vụ thẻ MasterCard.

Dịch vụ du lịch chữa bệnh

• Dịch vụ xác minh năng lực tài chính
• Vay hỗ trợ viện phí.
• Chuyển tiền viện phí

Dịch vụ thu hộ

• Dịch vụ thu hộ tiền điện
• Dịch vụ thu hộ học phí Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB
• Dịch vụ giữ hộ vàng.
• Dịch vụ khác

Kinh doanh ngoại tệ:

• Mua/ Bán giao ngay (SPOT) ngoại tệ
• Mua bán kỳ hạn (FORWARD) ngoại tệ
• Hoán đổi (SWAP) ngoại tệ
• Quyền chọn (OPTION) ngoại tệ
• Thanh toán xuất nhập khẩu: Theo hình thức thư tín dụng (L/C), nhờ thu (D/A, D/P) và chuyển tiền (TTR).

2.1.5. Những thuận lợi và khó khăn

Thuận lợi

Hải Phòng là một thành phố lớn trong cả nước với nhiều khu công nghiệp lớn nhỏ cùng cảng biển. Hàng năm, thu ngân sách cho hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu chiếm tỷ trọng lớn. Là chi nhánh chính ở thành phố nên thu hút được nhiều doanh nghiệp.

Qua các chương trình hoạt động kinh doanh và công tác xã hội đã triển khai, năm 2014-2016, OCB được sự công nhận của các tổ chức uy tín trong nước và quốc tế, trong đó phải kể đến: danh hiệu “Nhóm Ngân hàng tốt nhất Việt Nam năm 2015”- World Finance; Danh hiệu “Tổ chức tín dụng tăng trưởng bền vững và chất lượng dịch vụ uy tín Việt Nam năm 2015” – Báo Thương hiệu và công luận; “Top 20 nhãn hiệu hàng đầu Việt Nam 2016 ” do Hội sở hữu trí tuệ Việt Nam trao tặng;…

OCB- Hải Phòng đã xậy dựng được uy tín trong nhiều năm qua, có đa dạng về sản phẩm và dịch vụ đáp ứng được nhu cầu của khách hàng.

Cơ sở vật chất, trang thiết bị hiện đại, đội ngũ nhân viên có trình độ chuyên môn, nghiêm túc, thân thiện, hòa nhã đối với khách hàng.

Khó khăn

Tình hình Kinh tế- Xã hội đang và sẽ có nhiều khó khăn, nguy cơ phát sinh Nợ quá hạn tăng cao.

Hoạt động trên địa bàn có rất nhiều Ngân hàng thương mại cũng kinh doanh tiền tệ, tín dụng và dịch vụ Ngân hàng nên luôn phải cạnh tranh để tồn tại và phát triển, do đó dễ dẫn tới những rủi ro.

Cơ sở vật chất của Chi nhánh và các Phòng giao dịch tuy đã được đầu tư song vẫn chưa đáp ứng được yêu cầu đòi hỏi ngày càng cao trong kinh doanh tiền tệ, tín dụng và dịch vụ Ngân hàng. Sản phẩm Ngân hàng còn đơn điệu chưa thật sự hấp dẫn để thu hút khách hàng. Nguồn vốn huy động chưa được khai thác triệt để, không đủ đáp ứng cho nhu cầu của người vay.

2.1.6. Khái quát hoạt động kinh doanh của ngân hàng Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB

2.1.6.1. Công tác huy động vốn

Bảng 2.1: Huy động vốn theo kỳ hạn và theo loại tiền của ngân hàng TMCP Phương Đông chi nhánh Hải Phòng

Qua bảng huy động vốn theo kì hạn và theo loại tiền gửi ta nhận thấy nguồn vốn huy động tăng liên tục qua 3 năm, năm sau cao hơn năm trước. Trong đó huy động có kì hạn ngắn chiếm tỷ trọng chủ yếu; huy động bằng nội tệ tăng qua các năm chiếm tỉ trọng lớn; trong khi đó huy động bằng ngoại tệ có xu hướng giảm, chiếm tỉ trọng nhỏ trong tổng số dư tiền gửi.

Tổng số dư tiền gửi năm 2014 đạt 784.980 triệu đồng, hoạt động huy động vốn của chi nhánh có hiệu quả khi năm 2015 tăng mạnh 135.610 triệu đồng so với năm 2014 và đạt 920.590 triệu đồng. Năm 2016, tình hình huy động vốn tiếp tục tăng 9, 93% và đạt 1.012.000 triệu đồng.

2.1.6.2. Hoạt động sử dụng vốn

Qua bảng số liệu trên ta thấy tổng số dư cho vay qua 3 năm có xu hướng tăng: năm 2014 đạt 492.750 triệu đồng; năm 2015 đạt 582.053 triệu đồng, tăng 89.303 triệu đồng tăng 18,12% so với năm 2014; năm 2016 đạt 745.540 triệu đồng, tăng 163.487 triệu đồng tương ứng với mức tăng 28,09%.

Cụ thể là:

Cho vay ngắn hạn năm 2014 đạt 333.893 triệu đồng, năm 2015 đạt 440.426 triệu đồng tức là tăng 106.533 triệu đồng tương ứng với tăng 31,91%. Năm 2016, cho vay ngắn hạn là 580.205 triệu đồng tăng lên 139.672 triệu đồng tương ứng với 77,82% tổng dư nợ.

Cho vay trung hạn năm 2015 đạt 99.653 triệu đồng, tăng 7.907 triệu đồng tương ứng với tăng 8,62% so với năm 2014. Năm 2016, cho vay trung hạn là 92.154 triệu đồng giảm xuống 7.499 triệu đồng so với năm trước.

Ngược lại, cho vay dài hạn năm 2015 đạt 41.974 triệu đồng giảm 25.137 triệu đồng so với năm 2014. Tuy nhiên, sang đến năm 2016, cho vay dài hạn đạt 73.181, tăng 31.207 triệu đồng tương ứng với tăng 74,3% so với năm 2015.

Bên cạnh đó, cho vay bằng VND tăng đều qua các năm. Năm 2014, cho vay bằng VND đạt 478.676 triệu đồng, năm 2015 đạt 571.928 triệu đồng, nghĩa là số tiền đã tăng lên 93.252 triệu đồng. Năm 2016, cho vay bằng VND đạt mức 736.186 triệu đồng, tăng 28,72% tương ứng với tăng 164.258 triệu đồng so với cùng kỳ năm trước. Cho vay bằng VND tăng đều đồng nghĩa với việc cho vay bằng ngoại tệ giảm. Năm 2015, cho vay bằng ngoại tệ là 10.125 triệu đồng, giảm 3.949 triệu đồng so với năm 2014, năm 2016 tiếp tục giảm 771 triệu đồng, tương ứng với mức giảm 7,61%.

2.1.6.3. Kết quả tài chính đạt được Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB

Bảng 2.3: Doanh thu, chi phí, lợi nhuận của chi nhánh

Doanh thu

Có thể nhận thấy thu nhập của chi nhánh tăng trưởng đều qua các năm (năm 2015 tăng 7.597 triệu đồng tương ứng với mức tăng 16,43%; năm 2016 tăng 5.228 triệu đồng tương ứng với mức tăng trưởng 9,71%).

Nguyên nhân làm cho doanh thu tăng là do 3 nhân tố. Thu từ hoạt động tín dụng là nguồn thu chủ yếu chiếm tỷ trọng lớn nhất trong hoạt động kinh doanh của ngân hàng. Trong năm 2015 tăng từ 41.978 triệu đồng lên 49.602 triệu đồng tương ứng tăng 18,16%; năm 2016 nguồn thu này còn làm cho tổng doanh thu tăng thêm 10,24% tương ứng với tăng 5.081 triệu đồng.

Thu nhập từ hoạt động dịch vụ cuối năm 2014 là 801 triệu đồng tăng lên 75 triệu đồng tương ứng với tăng 9,36% và đạt mức 876 triệu đồng tính đến cuối năm 2015; sang năm 2016, thu nhập từ hoạt động dịch vụ là 997 triệu đồng, tăng 121 triệu đồng tương ứng với 13,81%. Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB

Thu từ các hoạt động kinh doanh khác của chi nhánh năm 2015 là 3.353 triệu đồng giảm 102 triệu đồng so với năm 2014 là 3.455 triệu đồng tức giảm 2,95%. Năm 2016, thu nhập từ các hoạt động kinh doanh khác tăng lên 26 triệu đồng so với năm 2015 tương đương với tăng lên 0,78%.

Chi phí

Doanh thu trong 3 năm 2014, 2015, 2016 tăng nhanh, đồng thời chi phí cũng tăng mạnh. Chi phí năm 2015 là 55.239 triệu đồng, tăng 7.111 triệu đồng so với năm trước tức là tăng 14.78%; năm 2016, chi phí tiếp tục tăng lên tới triệu đồng, tăng 1.040 triệu đồng tương đương với tăng 1,88%.

Nguyên nhân làm cho chi phí của Ngân Hàng Phương Đông chi nhánh Hải Phòng tăng lên là do nhiều nhân tố khác nhau, trong đó chi phí hoạt động tổ chức tín dụng chiếm tỷ trọng lớn nhất trong tổng chi phí. Năm 2015, chi phí hoạt động TCTD là 34.705 triệu đồng chiếm 62,83% tổng chi phí và tăng 3.677 triệu đồng so với năm trước tương đương với tăng 11,85%; năm 2016 chi phí hoạt động TCTD là 33.206 triệu đồng giảm 1.499 triệu đồng tương đương với 4,32%.

Tiếp theo là các loại chi phí dự phòng và bảo hiểm tiền gửi, chi cho nhân viên và chi về tài sản là ba khoản chi phí cũng chiếm một tỷ trọng tương đối lớn trong tổng chi phí. Trong đó, chi cho nhân viên trong các năm qua không ổn định, do hoạt động kinh doanh của ngân hàng đang gặp khó khăn, các khoản lương, thưởng cho nhân viên bị giảm xuống; năm 2015 chi cho nhân viên là 3.349 triệu đồng giảm 249 triệu đồng so với năm 2014 với tốc độ giảm 6,92%; năm 2016, tuy tình hình kinh doanh có khả quan hơn nhưng ngân hàng mới cắt giảm bớt nhân viên cho nên các khoản chi cho nhân viên giảm nhẹ xuống 83 triệu đồng và đạt 3.266 triệu đồng. Ngân hàng OCB- Hải Phòng cũng chú trọng đầu tư cải tiến trang thiết bị cho ngân hàng, cụ thể là năm 2015 ngân hàng đã chi 4.174 triệu đồng cho tài sản, chi nhiều hơn năm trước 1.163 triệu đồng tăng 38,63%; ngân hàng giảm đầu tư vào tài sản ở năm 2016 với 3.492 triệu đồng làm cho tổng chi phí trong năm này giảm xuống 682 triệu đồng tương đương với giảm 16,34%. Năm 2014 và năm 2015 do tình hình kinh doanh của ngân hàng gặp nhiều khó khăn nên để hạn chế rủi ro cho nguồn vốn tiền gửi của khách hàng, ngân hàng tăng cường chi cho dự phòng và bảo hiểm tiền gửi; năm 2015, chi dự phòng và bảo hiểm tiền gửi là 10.905 triệu đồng, tăng 1.929 triệu đồng so với năm 2014; năm 2016, khoản chi này lại tiếp tục tăng 3.098 triệu đồng so với năm 2015 tương đương với tăng 28,41%.

Ngoài ra, ngân hàng còn các khoản chi cho hoạt động dịch vụ, hoạt động quản lý công vụ và các chi phí khác. Trong đó, chi phí hoạt động dịch vụ năm 2015 là 57 triệu đồng chiếm 0,1% tổng chi phí, tăng 8 triệu đồng so với năm trước nhưng đến năm 2016 khoản chi phí này lại giảm 11 triệu đồng với tốc độ giảm 19,3%. Chi phí hoạt động quản lý công vụ tăng đều qua các năm, năm 2015 là 1.405 triệu đồng tăng 394 triệu đồng tương ứng tăng 38,97% so với năm trước, năm 2016 tăng 111 triệu đồng tương đương với 7,9%. Các khoản chi phí khác tăng đều trong 3 năm, năm 2015 đạt 644 triệu đồng tăng 189 triệu đồng so với năm 2014, năm 2016 tăng lên 16,46% với 106 triệu đồng và đạt 750 triệu đồng.

Lợi nhuận kế toán trước thuế

Dựa vào bảng kết quả kinh doanh của chi nhánh có thể dễ dàng nhận thấy lợi nhuận kế toán trước thuế của chi nhánh OCB- Hải Phòng năm 2014 và năm 2015 đều âm, cho thấy hoạt động kinh doanh của ngân hàng đang gặp khó khăn, tuy thu nhập có xu hướng tăng nhưng tốc độ tăng chi phí còn cao hơn thu nhập làm cho lợi nhuận giảm. Năm 2014, lợi nhuận sau thuế của chi nhánh lỗ 1.894 triệu đồng do doanh thu đạt 46.234 nhưng chi phí lên tới 48.128. Năm 2015, doanh thu là 53.831 triệu đồng nhưng chi phí bỏ ra là 55.239 triệu đồng làm cho lợi nhuận trước thuế lỗ 1.408 triệu đồng. Con số này phản ánh tình hình kinh doanh trong thời kỳ này của chi nhánh gặp nhiều khó khăn thu không đủ bù chi. Tuy nhiên sang năm 2016, tình hình kinh doanh của chi nhánh đã có dấu hiệu khả quan hơn, điều này thể hiện qua số liệu lợi nhuận kế toán trước thuế tăng 4.188 triệu đồng so với năm 2015 và đạt 2.780 triệu đồng, chi nhánh đã cân đối được thu chi tốt hơn trong năm này. Tuy nhiên, chi nhánh cần có những biện pháp tích cực hơn để có thể gia tăng thu nhập và giảm thiểu chi phí tới mức thấp nhất để có thể thu được lợi nhuận như mong muốn. Khóa luận: Tổng quan sự hình thành của Ngân hàng OCB

XEM THÊM NỘI DUNG TIẾP THEO TẠI ĐÂY    

===>>> Khóa luận: Thực trạng chất lượng tín dụng tại Ngân hàng OCB